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    人事主管 5-7K元/月
    高薪職位標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅晉升快...

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    • 4年

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    • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):批發(fā)/零售,房地產(chǎn)/物業(yè)管理
    • 注冊資金:5000萬以上
    • 員工人數(shù):100—200人
    • 成立日期:2019年9月12日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1.根據(jù)公司用人需求擬定人力資源計劃方案;
      2.全面開展人才選拔、面試、招聘渠道開發(fā)等工作;
      3.負責公司績效考核的規(guī)劃和推進;
      4.負責編制薪資福利制度,合理控制用人成本;
      5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
      任職要求:
      1.大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗,人力資源管理專業(yè)優(yōu)先;
      2.熟悉人力資源六大版塊;
      3.熟悉勞動法及相關(guān)法律法規(guī);
      4.良好的職業(yè)素養(yǎng),責任心強,溝通協(xié)調(diào)能力強。
      聯(lián)系我時,請說是在吉安縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

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