色老板在线视频一区二区,免费一级特黄欧美大片勹久久网,亚洲AV无码专区国产乱码DVD

跟單主管 3-5K元/月
中山市川成精密電子有限公司

更新: 2025-01-17 瀏覽: 13268 人申請：1人

立即開聊

投遞簡歷

中山市川成精密電子有限公司

證

1周前

最近登錄
8年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

技術(shù)部主管實驗室測試員質(zhì)檢員機加工學(xué)徒業(yè)務(wù)員五金模具師傅外貿(mào)經(jīng)理模具師傅跟單文員跟單主管 QC 行政人事專員招聘專員鉗工師傅機械設(shè)計助理工程師品檢員非標自動化工程師品質(zhì)主管/經(jīng)理慢走絲師傅外貿(mào)業(yè)務(wù)員查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（27）

基本信息
- 工作地點：中山小欖鎮(zhèn)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：3年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)部及客戶訂單要求，調(diào)配跟單人員的工作任務(wù)，檢查和督促訂單的落實與結(jié)算；
2.做好公司內(nèi)外的溝通協(xié)調(diào)工作，確保工作更加順暢到位及訂單保質(zhì)按期出貨；
3.收集和反饋客戶需求，協(xié)助處理客戶投訴，提高客戶滿意度
4.制定部門規(guī)章制度及標準作業(yè)流程；
5.負責(zé)做好“上情下達”工作，計時掌握與分析下屬人員的工作質(zhì)量與思想動態(tài)，定期向上級反饋信息；
6.組織部門會議，員工培訓(xùn)與考核，提高成員的工作技能；負責(zé)部門日常管理及團隊建設(shè)，協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部人員之間的關(guān)系，使團隊更富有凝聚力；
7.負責(zé)完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
任職要求
1.熟練辦公軟件，ERP系統(tǒng)熟練
2.大專以上學(xué)歷，22-38歲
3.有相關(guān)管理工作2年以上，具有良好的溝通能力，能與客戶及部門員工進行有效快速的溝通
4.能獨立跟進客戶訂單到出貨及對賬等所有環(huán)節(jié)，反應(yīng)快有客訴對應(yīng)等實踐經(jīng)驗；
5.工作細心，做事積極主動責(zé)任心強，團隊意識強，能聽取上級意見。
其它福利
工作環(huán)境優(yōu)美
聯(lián)系我時，請說是在吉安縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：幸小姐
- 電話：
- 工作地址：廣東省中山市小欖鎮(zhèn)盛豐聯(lián)豐南路21號
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安縣主播招聘吉安縣人事經(jīng)理招聘吉安縣新媒體運營招聘吉安縣銷售經(jīng)理招聘吉安縣外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安縣健身顧問招聘吉安縣司機招聘吉安縣攝影招聘吉安縣兼職招聘吉安縣電商運營招聘吉安縣快遞員招聘吉安縣普工招聘吉安縣會計招聘吉安縣老師招聘吉安縣物流操作員招聘吉安縣店長招聘吉安縣分揀員招聘吉安縣設(shè)計招聘吉安縣客服專員招聘吉安縣視頻剪輯招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

跟單主管 3-5K元/月
中山市川成精密電子有限公司

更新: 2025-01-17 瀏覽: 13268 人申請：1人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

跟單主管 3-5K元/月 中山市川成精密電子有限公司 更新: 2025-01-17 瀏覽: 13268 人 申請：1人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

跟單主管 3-5K元/月
中山市川成精密電子有限公司

更新: 2025-01-17 瀏覽: 13268 人申請：1人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>