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    銷售代表 3-4K元/月
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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1.負責劃分區(qū)域的市場開發(fā),客戶維護,銷售管理等;
      2.負責所轄區(qū)域內(nèi)的品牌宣傳,推廣,產(chǎn)品銷售,完成任務指標;
      3.制定自己的銷售計劃(日計劃,周計劃,月計劃),開發(fā)新客戶,縮小盲區(qū),完善銷售網(wǎng);
      4.協(xié)助部門經(jīng)理制定銷售方案,參與相關管理工作以及量化銷售目標;
      5.綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務,做好總結,開展下一階段工作;
      6.維護公司利益,樹立公司形象,在于客戶交流中保持誠實可靠,不卑不亢的態(tài)度;

      任職要求:
      1.?萍耙陨蠈W歷,20-35歲之間,具備企業(yè)管理,市場營銷等相關知識;
      2.具有較好的溝通能力、表達能力、團隊協(xié)作精神,較強的市場敏感度、分析能力及獨立解決問題能力;
      3.誠實、正直、積極樂觀、吃苦耐勞,能承受工作壓力具有工作激情

      福利待遇:
      1.    無責任底薪+獎金+高提成,平均每月4000-8000元(你的能力決定了你的工資,達到經(jīng)理級別年薪30-50萬);
      2.    愛心基金;
      3.    端午、中秋、生日等禮金發(fā)放;
      4.    提供住宿;
      5.    在職帶薪培訓,集團統(tǒng)一拓展培訓加在線培訓,帶薪休假出國旅游學習等機會。
      6.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等)
      7.績效 獎金,豐厚年終獎
      8.公平公正公開的競爭平臺,晉升空間大。
      培訓晉升制度:
      業(yè)務員—業(yè)務主管—**主管—副理—經(jīng)理

      聯(lián)系我時,請說是在吉安縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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